Os temas aqui tratados foram selecionados levando-se em conta não só a relevância de seus conteúdos, mas também a frequência de suas repercussões nas relações entre Administração, servidores e administrados. O Estado, como é cediço, tem como maior objetivo o bem-estar e a justiça social, plasmado no primado do trabalho, conforme se denota do art. 193 da nossa Carta Política. Contudo, como ente abstrato, carece de pessoas (realidades concretas e humanas) para a viabilização efetiva de seus objetivos. Assim, no plano da Administração, quanto melhor for o recrutamento, seleção, treinamento e constante aperfeiçoamento dos servidores públicos, mais satisfatório será o índice de eficiência e adequação na prestação dos seus serviços.